L’UDEL unie avec Pôle Emploi pour accélérer le recrutement des jeunes et des séniors
Une convention de partenariat signée en mai 2015 entre l’UDEL-Medef Loiret et Pôle emploi Loiret permet d’accélérer le processus de recrutement des jeunes et des seniors.
Objectif de la convention de partenariat conclue en mai dernier entre l’UDEL et Pôle emploi : accélérer les processus de recrutement des entreprises, notamment à travers l’accompagnement des PME-PMI adhérentes à l’UDEL par Pôle emploi. Avec, à la clé, une meilleure connaissance des mesures d’aides et dispositifs à l’embauche et un rôle de conseil pour le recrutement. De l’autre, l’UDEL agit concrètement pour l’insertion des demandeurs d’emploi en entreprise (ateliers découverte des métiers, périodes de mise en situation en milieu professionnel …).
Avec cette convention, l’UDEL, à travers son réseau, assure la promotion de ce partenariat auprès de ses adhérents mais surtout s’associe aux différents projets aux côtés de Pôle emploi (job dating, rencontres jeunes ou seniors/entreprises …).
L’UDEL, grâce à la dynamique de ses adhérents, facilite des actions de découverte des filières et métiers à travers des visites en entreprises. Autre levier pour accompagner les demandeurs d’emploi vers le marché du travail : l’activation d’un réseau de parrainage d’entreprises, auprès de 100 jeunes et seniors.
Une cvthèque en ligne pour les entreprises adhérentes
Il suffit aux entreprises adhérentes de l’UDEL de se connecter sur www.udel45.fr, de cliquer sur « Agir pour l’emploi » (accès sécurisé avec mot de passe), pour consulter les cv et profils mis en ligne. Présélectionnées par l’UDEL, les candidatures sont également suivies par l’APEC, dans le cadre d’un partenariat entre les deux structures.
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